COMMUNICATIONS
이런 사람을 원해요~
이런 사람은 안 맞아요!
자기일은 스스로하자~ 알아서 척척척 하시는분
한 번 꽂히면 뿌리를 뽑아야 직성이 풀리시는 분
호기심 넘치고, 항상 자기계발을 위해 노력하시는 분
최신 기술을 좋아하고, 새로운 업무를 즐기시는 분
시키는 대로 수동적인 업무 수행을 선호하시는 분
군대와 같이 상명하복 조직에 익숙하신 분
안정적이고 반복되는 업무를 선호하시는 분
혼자 일하는 것을 선호하시는 분
No! No! No!를 외치시는 분
What's special about WEEDS
위즈만의 특별한점?
1
모든 개발자에게 IntelliJ Ultimate 라이선스를 제공하여 개발 생산성을 극대화 합니다.
2
위즈만의 특별한 성과 시스템으로, 조직과 개인의 성과가 모든 구성원에게 공정하게 분배됩니다.
3
UI/UX, 백엔드, 프론트엔드 등 여러 파트가 동시에 체계적으로 개발합니다.
4
5
6
7
8
구성원 개개인의 의견을 존중하고, 원칙 내에서 민주적인 의사결정이 이루어집니다.
탄력 근무, 자율 출퇴근과 같은 유연근무제를 시행하고 있습니다.
똑똑하고 열정 넘치는 20~30대의 젊은 구성원들과 함께합니다.
커피와 에이드, 에너지 음료, 각종 간식이 무제한으로 제공됩니다.
외부 파견근무 없이, 쾌적한 영등포 사무실에서 업무를 수행합니다.
Back-end Developer
백엔드
백엔드 개발자로 입사하면, Spring Boot + ORM 프레임워크를 사용한 다양한 프로젝트를 수행합니다.
O2O와 IoT 분야의 다양한 SI 프로젝트에서 백앤드 개발 업무를 수행합니다.
heidiSQL(or Workbench)를 사용하여 대규모 데이터를 능숙하게 다룰 수 있어야 합니다.
항상 요구사항을 어떻게 안정적으로 시스템에 적용할 것인가 대한 고민을 해주셔야 합니다.
PM, 네이티브, 프론트엔드 파트와 의사소통이 빈번하므로 개방적인 마인드와 효율적인 의사소통 능력이 중요합니다.
복지제도 및 사내문화
유연근무제
장거리 출근 걱정 No! 출근시간 선택 가능
주 40시간 탄력 근무 제도
명절선물
무거운 선물 No! 현금으로 가볍게!
개발도구 지원
최신 개발 장비 지급
IntelliJ Ultimate로 생산성 쑥쑥!
인센티브
연1회 발생한 잉여 영업이익을 N으로 나눠 성과급 지급
초과 매출 달성시 추가 지급
연차제도
이벤트만 피해서 자유로운 연차 사용
갑자기 급한일 있을땐 반반차 사용
4대보험, 퇴직연금, 야근수당
직장인의 당연한 권리 보장
우수사원
매달 구성원의 절반에게 이달의 우수사원 선정
우수사원 포상 수여
간식제공
무제한으로 제공되는 커피, 에이드 등 각종 포션
치즈소시지, 땅콩샌드 등 원하는 간식 신청가능
조직문화
대리님, 과장님 No! No!
동료간 직급대신 OO님, 매니저님으로 호칭사용
PMS (Project Management System)
노션으로 투명하게 공유되는 조직 매출
회사의 프로젝트 진행상황을 한눈에
WP(Working Point)로 일한만큼 적립되는 나의 실적
아낌없이 주는 성과연봉제도
ㆍ 매년(회계년도 기준) 조직의 잉여 영업성과를 N으로 나누어서 성과급 지급
ㆍ 개별 정성평가 결과에 따라 내년 연봉으로 합산
ㆍ 올해 누적되는 WP(Working Point) 만큼 내년 연봉으로 합산
"구성원과 조직이 함께 성장하고자하는 경영철학 반영"
구성원이 성장해야 조직이 성장할 수 있고,
고객도 함께 성장할 수 있습니다.
- CEO 황정현 -
이렇게 접수하세요
자기소개서 및 포트폴리오 제출은 필수사항입니다.
지원과 관련하여 궁금하신 사항은 이메일(kimhan@weedscomm.com)로 문의 바랍니다.
실제 지원은 아래 버튼을 선택하여 사람인 등 채용사이트에서 지원해주세요.